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THE PERSON × SPORTA ・ CAREER SESSION
なぜ、スポーツトレーナーが
THE PERSON
を選ぶのか?
“デュアルキャリア” という、新しい働き方
現役トレーナー2名が語る 60分
▲ 当日はここに公式バナー(登壇2名の写真入り)を差し込み
STARTING SOON ・ 開始までもうしばらくお待ちください
7/29 (WED) 21:00 START
THE PERSON
PHOTO
中島さん
バストアップ
MODERATOR ・ 司会進行
中島 草太
Sota Nakajima
stadiums株式会社 / THE PERSON
トレーナー採用プラットフォーム事業
組織 / 事業開発
今日は「働きながら、現場も諦めない」話をします。
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OPENING
THE PERSON
スポーツの現場に、もっと関わりたい。でも——
「現場か、収入か」。
その二択で、悩んでいませんか?
KEYWORD ・ デュアルキャリア × 本気のキャリア形成 × 現場
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OPENING
THE PERSON
スポーツトレーナーとして、
こんな
迷い
ありませんか?
スポーツ現場に帯同したいが、
それだけでは食べていけない
収入を優先すると、
現場から離れてしまいそうで不安
資格や専門性を活かせる、
安定した“土台”がほしい
現場もキャリアも、
どちらも諦めたくない
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OPENING
THE PERSON
「わかる!」「気になる!」と思ったら
ぜひ zoom の「リアクション」機能で
スタンプを押してください!
👍 ❤️ 👏
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OPENING
THE PERSON
VISION
“ひとりの人”を健康でより良くする
VALUE
かかりつけトレーナーの社会実装
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ABOUT
THE PERSON
トレーナーという仕事の、
もったいなさ
高い専門性を持ちながら、活躍できるステージや機会が
限られてしまっている——そんな現実があります。
現場に関わりたいのに、収入が安定しない
専門性を積んでも、キャリアの“次”が描きにくい
「どちらか一方」を選ばされてしまう
THE PERSON は、その“二択”そのものを変えたいと考えています。
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ABOUT
THE PERSON
TONIGHT'S THEME
「“現場か、収入か”じゃない。
THE PERSONなら、両方を諦めなくていい。
」
副業ではなく、“本気でキャリアを考える”。
現場を追いながら、専門性を磨ける働き方=デュアルキャリアを、今夜ひらきます。
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THEME
SPEAKER 01 ・ THE PERSON
鈴木
翼
すずき つばさ
THE PERSON エリアマネージャー(新百合ヶ丘店を統括)
アスレティックトレーナー(AT)/ 週末は野球チームの現場へ
AT
アスレティックトレーナー
大学4年間で取得・キャリアの軸
1年9
ヶ月
THE PERSONでの歩み
現場〜マネジメントまで
週末
は現場
空いた時間に
野球チームへ帯同
主人公
「お客様が人生の主人公」
noteでも想いを発信
PHOTO
鈴木翼さん
縦位置
THE PERSON
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SPEAKER
SPEAKER 02 ・ from SPORTA
藤原
光
ふじわら ひかり
Sporta から THE PERSON へジョインした、新人トレーナー
スポーツ現場への帯同を志すスポーツトレーナー
新人
Sportaから
THE PERSONへジョイン
現場
志向
スポーツ現場に
帯同したいという想い
両立
収入を得ながら
現場も追う働き方を選択
これから
まさにデュアルキャリアを
歩み始めた当事者
PHOTO
藤原光さん
縦位置
THE PERSON
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SPEAKER
THE PERSON
TWO STORIES ・ 現在地の対比
“デュアルキャリア” の、2つの形
歩んできた道は違っても、2人が選んだ答えは同じでした。
鈴木
翼
EXPERIENCED
エリアマネージャーとして組織を率いる
ATの専門性で現場に立ち続ける
週末は野球チームへ帯同
“土台”を持ちながら、現場も続ける形
藤原
光
STARTING
Sportaから新人としてジョイン
スポーツ現場への帯同を志す
収入を得ながら現場を追う選択
“これから”を描き始めた当事者の形
ベテランも、新人も。
「働きながら、現場を追う」
は、もう特別じゃない。
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SPEAKER
THE PERSON
AGENDA ・ 60 MIN PANEL
本日の流れ
21:00 ・ 5 MIN
OPEN
オープニング
「現場か、収入か」を超える働き方。今日のテーマと登場人物の紹介。
21:05 ・ 45 MIN
CROSS TALK
パネルトーク
自己紹介の対比から、4つのお題へ。2人のリアルな“両立”を掘り下げる。
21:50 ・ 10 MIN
Q&A
質疑応答&次の一歩
気になることは何でも。最後に「まず話を聞く」導線をご案内。
どんな勤務日数でも歓迎。まずは“自分ごと”として聞いてみてください。
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AGENDA
THE PERSON
今日の結論を、先に
「“現場を諦める”でも、“安定を諦める”でもない。
両方を、キャリアにする道がある。
」
— 現役トレーナー2名の、実際の選択から
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KEY POINT
THEME 01
二択の壁
誰もが一度はぶつかる、キャリアの分かれ道
「現場か、収入か」の二択、
2人はどう考えた?
PHOTO
トークシーン
/登壇者素材
THE PERSON
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PANEL
CORE ・ 今日の核
THEME 02
武器になる?
THE PERSONでの日々の指導は、現場でどう活きるのか
「かかりつけ指導」は、スポーツ現場で
“武器”になるのか?
▶ 鈴木さんの実体験から掘り下げます
PHOTO
鈴木さん
現場カット
THE PERSON
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PANEL ・ CORE
THE PERSON
CORE ・ WHY DUAL CAREER WORKS
なぜ、THE PERSONでデュアルキャリアが成り立つのか
“副業”ではなく“本気のキャリア形成”。3つの柱で、現場も専門性も諦めなくてよくなる。
01
REAL ・ 現実に可能
両立は、できる
現に2人が、働きながら現場に立ち続けている。特別な人だけの話ではなく、シフトや関わり方を設計すれば実現できる。
02
GROWTH ・ 本気のキャリア
副業ではなく、成長
日々のかかりつけ指導で磨く専門性が、現場でも活きる。“収入のための副業”ではなく、将来に効く本気のキャリア形成。
03
FREEDOM ・ 安定×挑戦
土台の上で、挑む
収入の安定という土台があるから、現場という挑戦を続けられる。門戸は広く——どんな勤務日数でも歓迎。
★ 「現実に可能」×「本気のキャリア」×「安定の上の挑戦」。これがデュアルキャリアの中身。
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PANEL ・ CORE
THEME 03
両立のリアル
キレイごとだけじゃない、日々の実際
働きながら現場を続ける、
両立の“ホンネ”
は?
▶ シフト・会社の理解・時間のやりくり
PHOTO
日常/
店舗カット
THE PERSON
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PANEL
THE PERSON
あなたが今、いちばん大事にしたいのは? チャットに番号を
デュアルキャリア、あなたの本音はどれ?
①
まず現場に関わりたい
②
収入の土台がほしい
③
両方、諦めたくない
いちばん近い番号を、気軽にチャットへ
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PANEL
THEME 04
これから
今日の主役は、この先の“あなた”のキャリア
“本気のキャリア形成”として、
どんな道を描ける?
▶ 2人がこれから挑みたいこと
PHOTO
未来/
ビジョンカット
THE PERSON
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PANEL
THE PERSON
KEY MESSAGE ・ 今日をひとつに
「“現場か、収入か”じゃない。
働きながら現場を追う道は、もうある。
問題は、それを選ぶかどうかだけ。
」
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CLOSING
THE PERSON
MESSAGE
「現場も、キャリアも」を
諦めたくない、すべての人へ
どんな関わり方でも、どんな勤務日数でも歓迎です。
大切なのは、日数より“本気で描きたいキャリア”があるかどうか。
まずは、あなたのやりたいことを聞かせてください。
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CLOSING
THE PERSON
SESSION
Q & A
質疑応答 ・ 気になることは何でもチャットへ
「自分の場合はどうなる?」という質問、
大歓迎です
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CLOSING
THE PERSON
NEXT STEP ・ あなたの次の一歩
今日から始められる、2つの入り口
01
ROUTE A ・ まず話す
まずは、
話を聞いてみたい
「自分の場合どうなる?」を、カジュアル面談で。勤務日数・現場との両立も、一緒に考えます。応募じゃなく“相談”からでOK。
▶ カジュアル面談を申し込む
02
ROUTE B ・ 挑戦する
デュアルキャリアで、
挑戦してみたい
現場を追いながら、専門性を磨ける環境へ。あなたの関わり方(日数・役割)を一緒に設計し、無理のない一歩から始められます。
▶ THE PERSON で働く相談へ
どちらか迷ってもOK。退出前のアンケートで「気になるルート」を教えてください。
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CLOSING
RECRUIT SLIDE
THE PERSON 募集要項/働き方の紹介ページを差し込み
(かかりつけトレーナー・勤務形態・直近の募集 等)
THE PERSON × SPORTA ・ DUAL CAREER SESSION
ありがとうございました
Thank you for joining us tonight.
— “現場か、収入か”じゃない。両方を、キャリアにする。 —
THE PERSON
ひとりの人を健康でより良くする